No Grupo Stefanini, acreditamos no poder da colaboração, da tecnologia e da inteligência artificial aliadas à criatividade humana para gerar impacto real em escala global. Procuramos uma pessoa profissional apaixonada por dados para se juntar à nossa jornada de transformação, atuando em um ambiente dinâmico que valoriza o respeito, a autonomia e a parceria. Se você busca crescimento profissional e deseja transformar a gestão de dados na nossa organização, esta oportunidade é para você. A vaga conta com modelo de trabalho híbrido (3 vezes por semana na Vila Olímpia/SP).

Responsabilidades

• Construir, otimizar e manter pipelines de dados robustos para ingestão e consolidação no Data Lake corporativo.
• Desenvolver integrações via APIs para extração de dados de sistemas e plataformas de RH.
• Atuar de forma consultiva junto às áreas de negócio (RH), mapeando requisitos, entendendo dores e propondo arquiteturas e fluxos de dados adequados.
• Garantir a qualidade, governança e consistência dos dados de pessoas para suportar análises estratégicas e a tomada de decisão.

Requisitos obrigatórios

• Experiência sólida na construção, otimização e manutenção de pipelines e arquiteturas de dados em Data Lake.
• Vivência no desenvolvimento de integrações e extração de dados via APIs.
• Capacidade de atuação consultiva junto a áreas de negócio, mapeando necessidades e propondo soluções técnicas.
• Conhecimento em práticas de governança, qualidade e consistência de dados.

Diferenciais

• Experiência prévia com projetos de dados voltados para Recursos Humanos ou People Analytics.
• Vivência em cenários de transformação digital e ambientes globais.

O que esperamos
Esperamos que você seja uma pessoa colaborativa, comunicativa e orientada à resolução de problemas. Buscamos um perfil com iniciativa para propor melhorias contínuas, facilidade para dialogar com diferentes áreas e compromisso em transformar dados em inteligência estratégica para o negócio.